Проблемы удаленной работы

Проблемы удаленной работы

За последние 3-5 лет на удаленную работу перешли очень многие. И некоторые люди, мечтавшие о фрилансе, как о панацее от надоевшей офисной работы, столкнулись с реальностью. Потому что удаленная работа – это не только классно, но и сложно.

Проблема первая: границы рабочего дня размываются

Когда ходишь на работу в офис, все просто: приходишь на 8, уходишь в 6. С удаленной работой все устроено немного иначе. Поэтому дальше есть несколько советов, которые помогут вовремя делать паузу, занимаясь в нерабочее время собственными проблемами и отдыхая.

Чтобы решить эту проблему, необходимо зафиксировать рабочие часы (составить график работы), вовремя делать перерывы, отслеживать задачи и время (то есть, фиксировать свою работу и делиться успехом с коллегами), не работать в выходные дни, а также отделять работу и личную жизнь.

Проблема вторая: не получается сфокусироваться на работе

В любом случае в офисе всегда царит рабочая атмосфера. Но при желании подобную атмосферу можно создать и в любом другом месте, даже в своей квартире или на даче. Особенно, если вы работаете на партнерские программы сервисов помощи студентам, которые не ограничивают своих сотрудников.

Чтобы решить эту проблему, рекомендуется:

  • Обустроить рабочий уголок. Для этого вам будет нужен чистый стол и удобное кресло или стул. Чтобы ничто не отвлекало от ваших заданий, ничем не захламляйте свой уголок и регулярно делайте уборку, так как приковать к себе лишнее внимание могут даже обертки от конфет.
  • Подобрать музыку для работы. многие в офисах во время работы слушают музыку в наушниках. Таким образом можно расслабиться и оградиться от окружающей суеты. Подобное можно делать и дома. Если вам проще работается в тишине, используйте наушники с шумоподавлением.

Проблема третья: сложно взаимодействовать с коллегами

В офисе, если потребуется что-то узнать у коллеги, вы подходите и спрашиваете. Удаленная работа в интернете строится немного другим образом, здесь есть свои правила и проблемы.

Для решения проблемы, нужно:

  • Не дергать коллег по пустякам. Это важное преимущество удаленной работы. Здесь, в отличие от офиса с его бесконечными вопросами от коллег, можно быстро устранить отвлекающие факторы. Например, вам стоит договориться с коллегами, что не будете дергать друг друга без острой необходимости.
  • Стараться меньше звонить. Обсуждать вопросы по телефону – удобно. Но о своих звонках нужно предупреждать заранее. Звонить без предупреждения допустимо лишь в случае угрозы жизни или другой серьезной опасности.
  • Фиксировать договоренности. Эту рекомендацию стоит запомнить, так как она актуальна и для работы в офисе. После обсуждения и определенных договоренностей, все нужно фиксировать на бумаге или в общем чате, чтобы потом не было лишних вопросов.
  • Делать отчеты. Маленькие ежедневные или еженедельные отчеты полезны, так как они помогают следить за рабочим прогрессом и вам, и вашему директору. Если вы следуете одной из прошлых рекомендаций и фиксируете все задачи, то подготовить отчет на основании этой информации вам будет несложно.